cv

Formateur : Tutorat/jury pro, expert organisationnel, document unique/processus/suivi risques, efficacité secrétaire assistant/manager, gestion du stress, gestion des conflits, projet de vie personnalisé, écrits professionnels, devenir manager
code AG-66-201208-819 on logiciels.enligne-fr.com en France

Objectifs : rendre efficients : le fonctionnement d'un service, la gestion documentaire, la gestion des risques, le suivi de projet, le management d'équipes, la prévention des conflits, le tutorat en entreprise, la confidentialité, les écrits professionnels en lien avec le secret professionnel, les compétences managériales.

MME An... G...

...

SAINT-CYPRIEN 66750 Fr

Expertise :

In the following industries:
Ingénierie pédagogique, Projets tutorés, rédaction Médical, médico-social : projet de vis personnalisé, management des risques, organisation des équipes Tertiaire administratif, gestion des conflits, du stress, des équipes Maritime administratif Mécanique (Management des risques)

Fields of practice:
Efficience administrative, Management des risques, Management des humains et des projets

Management teams your interventions may concern:
DRH Direction de l'organisation Direction Administrative

Types of interventions:
Présentiel ou e-learning Missions par journée voire 1/2 journée, regroupées ou étalées sur plusieurs mois Intra-entreprise le plus souvent Outils pédagogiques créés avec contextes individualisés

Training courses attended:
PNL
Communication et management de projet

Education:
DE Assistante sociale
CAPET Économie et gestion métiers du tertiaire administratif


Others

Led training courses:
Devenir manager Manager une équipe Rendre efficiente la communication inter-services Devenir tuteur puis jury professionnel Clarifier secret, confidentialité, secret professionnel, secret médical, secret partagé Améliorer les écrits professionnels Optimiser management des risques et rédaction du Document Unique + fiches procédures Rendre efficient le binôme secrétaire-assistant/Manager

Computer skills:
Outils adaptés aux formations et au niveau des entreprises et de leurs stagiaires Création d'applications personnalisées


Languages: Fr 0 0

Some references:
EHPAD (66)
Thermes (66)
AGEFA
CCI (33, 69)
FFMAS (France)
CNES
Individuels (DIF)
CNED
GRETA
Éducation Nationale

Presentation sheet cretaed / updated on: 2012-09-14 09:47:38

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(Anonymous)

Presentation

  • Comprendre
    la dimension systémique des échanges en entreprise et leur importance
  • Améliorer
    et professionnaliser la communication
  • Choisir
    de communiquer de manière efficiente (créer des réflexes simplificateurs)
  • Prendre
    le recul suffisant dans les échanges interservices et en équipe
  • Permettre
    à votre personnel de maîtriser la notion de secret professionnel, de
    secret médical et de leurs contours
  • Dégager
    une dynamique permettant d’améliorer la pratique des agents et des
    soignants en faveur du respect des nouveaux droits des patients
  • Découvrir
    chaque style de management et le faire évoluer
  • Faciliter
    le quotidien de vos collaborateurs et le vôtre, manager vos équipes
  • Organiser
    les postes de travail, planifier
  • Identifier
    les risques d’erreur de communication
  • Optimiser
    la gestion des situations conflictuelle
  • Permettre aux stagiaires d’optimiser
    leurs capacités d’encadrement et d’animation par l’acquisition d’outils et de
    méthodes
  • Améliorer leurs capacités
    relationnelles et personnelles et les confirmer dans leur rôle d’acteur leader,
    impliqué et responsable
  • Développer leur dynamisme et leur
    confiance en eux, afin de développer la
    reconnaissance de leur fonction managériale

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